BRK0221SF - Analyste fonctionnel SuccessFactor

Offre d'emploi No : BRK0221SF
"Analyste fonctionnel SuccessFactor"

Analyste fonctionnel SuccessFactor

Télétravail

Valide jusqu'au 2024-12-20

Nous recherchons actuellement des analystes fonctionnels SuccessFactor pour participer à la réalisation de plusieurs projets d'envergure chez un de nos clients du Gouvernement du Québec.

Responsabilités:

En plus des tâches normalement attribuées à la fonction, la personne choisie aura à:

Investigation des billets incidents, problèmes, demande de changement;
Recommander les bonnes pratiques d’affaires, proposer différentes solutions à valeur ajoutée en effectuant des analyses contextuelles et conseiller le client pour le choix d’une solution appropriée;
Colliger des exigences d’affaires, fonctionnelles et non fonctionnelles, et proposer des solutions appropriées;
Participer à la planification et à l’estimation de l’effort des activités et livrables;
Participer activement aux ateliers en vue de l’élaboration de la conception (solution);
Traduire les exigences opérationnelles en spécifications fonctionnelles et documenter les spécifications de développement/configuration;
Configurer le système;
Documenter la configuration;
Participer à la documentation de la validation des solutions (tests intégrés) et documenter les différents tests prérequis à la mise en service des solutions;
Identifier et rédiger des cas de tests;
Exécuter et documenter les tests ;
Participer et analyser les mises à niveau du module (Patch et mise à niveau);
Agir en tant qu’expert auprès des autres membres de l’équipe afin de contribuer au développement de leur expertise du module concerné.

Expériences minimales requises

Diplôme universitaire en informatique ou gestion ou expérience jugée équivalente;
3-5 ans d'expérience dans un poste identique;
3-5 ans d'expérience avec SAP SuccessFactors LMS et 'Employee Profill';
Connaitre les différents outils de “reporting” Canvas, stories et Plateau
1 ou 2 participations dans des projets SAP S4/HANA dans un poste similaire un atout;
Certification SAP pour le module concerné;
Connaissance du mode de fonctionnement agile un atout;
Posséder une double compétence (TI + domaine d’affaires);
Maîtriser la configuration des solutions correspondantes au domaine d’affaires;
Avoir un sens aigu de l’analyse, un esprit critique et faire preuve de leadership;
Avoir des habiletés pour promouvoir des solutions optimales à des problèmes complexes;
Démontrer un fort esprit d’équipe et être axé client;
Être capable de gérer plusieurs dossiers simultanément;
Autonome et rigoureux;
Aptitude à travailler en équipe;
Posséder d’excellentes aptitudes pour la rédaction;
Maîtriser la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit et avoir une bonne connaissance de l’anglais.

Salaire : à négocier (rémunération concurrentielle)
Contrat de 2 ans, temps plein /temps partiel
Date d'entrée en fonction : le plus tôt possible
Avantages sociaux
Lieu de travail : Télétravail

Ce poste est pour vous !
Veuillez nous faire parvenir votre CV en format PDF dès maintenant à : emploi@brokou.com en précisant le titre et le numéro de l'offre : BRK0221SF.
*Veuillez noter que seules les candidatures rencontrant le profil du poste seront contactées. Nous vous remercions de votre collaboration.
*L’emploi du masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.
*Le diplôme doit être reconnu par le ministère de l’Éducation. Pour les diplômes obtenus à l’extérieur du Canada, une copie de l’évaluation comparative délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Diversité et de l’Inclusion (MIDI) doit être présentée.

Travailler pour une entreprise citoyenne

Chez BROKOU, vous êtes les bienvenus, peu importe votre origine, vos croyances, votre apparence, votre genre, votre âge, votre race.

Nous avons pris une responsabilité de réduire notre empreinte sur le climat avec la façon dont nous nous déployont jusqu’aux produits et services que nous proposons à nos clients.